核心提示：为规范和提高人力资源管理从业人员的职业技能及素质，推动企事业单位建立现代人力资源管理及持证上岗制度，人力资源与社会保障部于2001年颁布人力资源管理人员职业资格权威认证考试。美景职校特别增设人力资源管理师培训专业，致力打造出遂宁本地人力资源师
串讲、模拟与练习、论文指导、统考应试指导。
2师资力量：特邀长期从事本职业考前培训，教学经验丰富，对统考命题规律潜心钻研的知名教授、研究员担纲授课。一、参加全国统考鉴定合格者，由中华人民共和国人力资源和社会保障部颁发统一编号、电子注册、全国通用的《企业人力资源管理师职业资格证书》，各用人单位均可按证书编号查询。
二、学员可免费从专题网页上及时下载讲义资料、模拟试题、历年真题，了解最新信息和考试复习动态。
三、学员可免费加入本校公众微信号参与HR沙龙交流、公开课，共享信息，拓展人脉，提升职业能力。
四、利用本校的优势资源，建立学员个人档案，免费提供最新职位招聘信息，推荐合适工作岗位，助您规划完美职业生涯。
五、学员凭听课证参加其它培训均可享学员优惠价。
高级人力资源师：
培训+资料+教材+考试费= 3680元/人
人力资源师：
培训+资料+教材+考试费= 1980元/人
助理人力资源师：
培训+资料+教材+考试费=1380元/人
人力资源管理员：
培训+资料+教材+考试费=980元/人
3报名所需资料：一级人力资源管理师：
1、（1份）身份证、学历证复印件、工作证明需盖章；
2、（4张）2寸彩照(不限底色)； ；
3、（1份）《人力资源管理专业能力自述》；
4、（1份）《高级人力资源管理师职业技能鉴定申请表及阅历核查表》（需盖章）；
5、（1份）原三级或二级人力资源管理师证书复印件（仅升级人员提供）；
6、高级人力资源师专业论文；
（取消文件筐考试，改为论文答辩，5000-8000字，打印五份，装一个牛皮文件袋，多一份封面贴文件袋上；）
二级人力资源管理师：
1、（1份）身份证、学历证复印件、工作证明（需公司盖章）；
2、（4张）2寸彩照(不限底色)；
3、（1份）《国家职业资格全国统一鉴定申报表》（见附件2，需公司盖章）；
4、（3份）人力资源专业论文（3000-5000字，打印三份，装一个牛皮文件袋，多一份封面贴文件袋上）；
7、（1份）原三级人力资源管理师证书复印件（仅升级人员提供）；
三、四级人力资源管理师：
1、（1份）身份证、学历证复印件；（在校学生提供学生证复印件）
2、（4张）2寸彩照(不限底色)；
3、（1份）《国家职业资格全国统一鉴定申报表》（需盖章，在校学生不盖章）；
4、（1份）工作证明（需盖章，在校学生不提供）；
1、报名时间：全年接受报名，滚动开班，随到随学.提前报名优先提供教材，配套录音，资料学习
2、考试时间：2017年5月中旬，下半年11月中旬（具体以国家人社部为准）
3、培训时间：每年3-4月和8-10月组织3个级别共6个班次的培训，分别参加上半年5月和下半年11月举行的全国统一企业人力资源师职业资格考试。